阳运公司的领导们请进来体查一下基层员工的心声

阳泉运输公司董事长及各位领导，请你们在看完帖子后认真调查并给予我们处理结果。我是您麾下和顺汽车站的一名员工，14年以来，我们的工资待遇实在太不像话了，如果真的是集团的意思，我们顺从大形式。如果是有些人欺上瞒下，那我们真的不能在这样下去了。各位领导请听我说，从2014年1月份以来，我们的工资开始订任务，每个月将近100万的客运收入，如果完成，发全工资，如果完不了就按比例发放。超出的话倒是有奖金，可是根据实际情况，和顺的客流量真的没那么大啊。就是超出了也只有几十的奖金。可大部分是完不成啊，就拿一月份和二月份来说，春运期间，我们上的都是大班，以往的春运补助不但没有了。一月份工资发了百分之九十二，也还行，只扣了100。可二月份只发了百分之六十啊。下雪不是我们能控制的啊。中间这段时间不用说了，每个月还能将就完成，可自从九月份，我们尽全力也是只能完成百分之八十左右的任务啊，每个月起早贪黑，也只能发七八百啊，那还是完成加油任务以后呢。加油任务三个月考核一次，完不成还要扣166呢。这些公司领导真的知道吗。
1 u) |, X+ Z, u6 k$ G我们不希望发奖金，我们只想工资有个保障，原来基本工资1040的时候，扣了保险还九百多呢，现在基本工资差不多应该是1080吧，可每月拿到手的只有七八百啊。您批工资时难道就这样认可吗，说实话，这样的工资在山西，哪怕是在和顺，也是最低工资了，再这样扣，不是失了人心吗。我们现在都是敢怒不敢言啊。我们工作就是为了挣点钱啊，这样一直下去，每月不到一千一的工资，扣了保险就一千刚出头了，再扣任务就扣200左右啊，您看到这样的工资表也批吗？还是根本就不是集团领导的原因，批的是一份工资表，发的又是另一份。如果是这样，真该查查了。看看去银行打的到底是什么工资表。
请领导体查我们基层员工的苦，酌情处理！！！！
希望我的贴子能被关注，也希望领导们能看见。同时希望有关人士见到以后可以给我们一个答案，我不相信公司领导愿意这样克扣您的员工。如果得不到处理我们是不是该上访了。众怒难犯。

; l7 Y+ S1 U9 z, u* p% k% @